1999年，瑞尔齿科第一家诊所在北京开业时，邹其芳46岁，人生阅历既厚重又丰富。所以，虽是第一次创业，但他已想着要做百年老店。 创业创新，无不是九死一生之事。25年过去了，瑞尔集团已是“中国中高端口腔连锁先锋”，在15个…

对于在成熟行业运营的大公司，例如消费品行业的宝洁公司、消费电子产品行业的苹果公司和云软件行业的Adobe公司来说，推动增长是一项长期挑战。虽然通过收购实现增长始终是一种选择，但许多公司很快就会发现这样做的成本超过了收益。…

如果释放全部潜能，我们的高管团队会取得怎样的成就？是什么阻止了我们达成它？根资本（Root Capital）的领导人发现，这是他们在2022年问自己的问题。 这家由威利·富特（Willy Foote）创立于1999年的非…

生成式AI有望在未来几年彻底改变各种工作。AI不再是技术人员的专属职权，现在几乎所有人都可以用自然语言而不是代码指令来工作。根据我们的研究，大多数业务职能和美国超过40%的工作活动，都可以通过AI进行增强、自动化或重塑。…

当企业领导者面对复杂的问题时，常常有一种直接进入“解决”模式的强烈冲动：你召集一个团队，然后找出潜在的解决方案。对于以前遇到过的挑战，或者当成熟的方法产生良好效果时，这样做没有问题。但如果出现了新的问题，或者熟悉问题的某…

乔治梅森大学（George Mason University）的高磊（音）及其合作者——麦考瑞大学（Macquarie University）的韩建磊（音）、潘哲耀（音）和张慧萱（音）收集了1777位美国出生的CEO的出…

2020年，乔治·弗洛伊德（George Floyd）被明尼阿波利斯的警察杀害后，人们开始在个人和网络上抗议种族不公。但这不仅仅是个人行为，美国商界的许多知名公司似乎也公开支持抗议者，而不是保持沉默或中立。 此后几年，企…

在公司董事会做出的所有决定中，选择下一任CEO无疑是最关键的决定。失败的CEO交接，可能扰乱员工工作、致使高管跳槽、损害公司声誉、损失巨额市值，并毁掉离任CEO、董事会与指定接班人的职业生涯和任期遗产。 根据克劳迪奥·费…

去年秋天，麦肯锡的“职场女性”报告（“Women in the Workplace” report）发现，女性在从初级职位过渡到管理职位的过程中仍然面临障碍。这个问题被比喻为职业阶梯上的“断梯”（broken rung）…

2018年12月1日，《哈佛商业评论》中文版携手东风日产楼兰共同呈现的“享受每一次发现·哈评公开课”在北京A33剧场成功开讲。 六位来自不同行业领域、拥有不同阅历故事的嘉宾，以“享受每一次发现”为主题，将各自人生经历中的…