个体自认为比实际上更与众不同——心理学家将这种自我倾向称为“独特性偏见”(Uniqueness bias)。 在项目管理上,独特性偏见体现为对项目独特性的深信不疑。这在一定程度上是一种有意识的选择,因为人们会认为,独一无…
标签:偏见
AI伦理政策,也需要“全球化” 【专栏】
制定正确的AI伦理政策对组织至关重要。如果招聘算法或求职结果中存在性别偏见,那么这件事情一旦被公布,就有可能会损害公司的声誉,使公司受到监管审查,甚至招致巨额的政府罚款。感受到这种威胁后,越来越多的企业开始创建专门的结构…
普及自动驾驶,从消除偏见开始 【博客】
自动驾驶汽车有望挽救成千上万人的生命,但高估了自己的驾驶技术的驾驶员可能会推迟自动驾驶汽车的普及。 每年,美国有超过4.2万人因人为失误造成的交通事故而死亡。自动驾驶汽车可以避免其中的许多事故,从而改变道路安全状况。然而…
抛开年龄偏见,“跨代际”营销是未来 【博客】
政策制定者、雇主和营销人员历来把注意力集中在二三十岁和40岁出头的人身上。毕竟,他们是数量最大的年龄组、最庞大的消费群体、潮流的引领者,且被我们认为是未来消费的化身。 如今,老年人在美国的消费市场中扮演着越来越重要的角色…
找到更智慧的解决方案 【卷首语】
给问题找到绝妙的解决方案,是一件令人非常有满足感的事。随着事业发展,你需要解决的问题越来越大,也越来越复杂,你的决定也会造成越来越大的影响。考虑到这一点,迅速给出简洁的答案不一定是最轻松或最合适的做法。 进入解决问题的状…
创造性解决问题的认知技巧 【专栏】
许多专家认为,创造性思维会要求人们质疑他们对世界运作方式的先入之见和设想。比如,一个常见的说法是,我们所有人解决问题所依赖的思维捷径阻碍了创造性思维。如果你的思维过程植根于过去的经验,你如何能创新? 可是,对源自过去经验…
智胜自己的偏见 【特写】
假如公司在海外新设的一个办公室要招负责人,你在为这个职位面试一位求职者。理论上她是目前你面试过的人里面最符合需求的一个,面试中的回答也无可挑剔。她的社交技巧完美无缺。可是仍然有哪里不太对劲。你说不上来,只是感觉不对劲。这…
找到更智慧的解决方案 【卷首语】
给问题找到绝妙的解决方案,是一件令人非常有满足感的事。随着事业发展,你需要解决的问题越来越大,也越来越复杂,你的决定也会造成越来越大的影响。考虑到这一点,迅速给出简洁的答案不一定是最轻松或最合适的做法。 进入解决问题的状…
创造性解决问题的认知技巧 【专栏】
许多专家认为,创造性思维会要求人们质疑他们对世界运作方式的先入之见和设想。比如,一个常见的说法是,我们所有人解决问题所依赖的思维捷径阻碍了创造性思维。如果你的思维过程植根于过去的经验,你如何能创新? 可是,对源自过去经验…
智胜自己的偏见 【特写】
假如公司在海外新设的一个办公室要招负责人,你在为这个职位面试一位求职者。理论上她是目前你面试过的人里面最符合需求的一个,面试中的回答也无可挑剔。她的社交技巧完美无缺。可是仍然有哪里不太对劲。你说不上来,只是感觉不对劲。这…





