1714年,英国政府曾提供现金奖励,收集在海上确定经度的实用方法。时间拉近,开放式创新竞赛解决了很多问题,有的比较有趣,比如菲多利(Frito-Lay)“恶搞超级碗”的广告,就邀请消费者拍摄一个趣味多力多滋薯片广告;也有…
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波音给董事会什么启示? 【专栏】
今年 2 月,波音股东对该公司董事会提起诉讼。他们诉称,董事会忽视了他们的监督职责,未能让波音公司对 2018 年和 2019 年造成 346 人死亡的两架737 MAX飞机坠毁前后的安全负责。他们在120页的起诉书中写…
消除战略负担 【特写】
在过去的几十年里,战略变得日渐精细和复杂。如果你供职的企业有一定的规模,可能会有营销战略(跟踪和影响消费者口味)、企业战略(寻求协同增效效应)、全球战略(抓住全球商机)、创新战略(领先于竞争对手)、数字战略(利用互联网)…
了解动力所在,才能养成成功的习惯 【聚光灯】
有没有哪个同事不断追问团队在做什么、如何能提升效率之类的问题,问得快把你逼疯?或者某个同事拒绝考虑这些至关重要的问题让你头疼? 你有没有在工作上遇到过能按时完成工作也能配合团队,但却由于一些原因无法在个人目标上取得进展的…
要不要增加新菜品?——来自hbr.org社区的评论
来自hbr.org社区的评论 压力测试 这家人应该花点时间,拓宽思路,对新点子做压力测试,然后再排除不可行的选项。 马克·楚斯尔 Advanced Competitive Strategies公司创始人 推出新品,速度要…
在品牌允许范围内尽可能地创新
在休闲快餐行业,创新是必不可少的。所以我建议罗希特在Yolk-ay品牌允许的范围内尽可能尝试扩充菜单。 餐厅的名字和初始定位当然会产生局限。举个例子,我不会建议做墨西哥卷饼快餐的Chipotle在菜单里加上汉堡,也不会让…
抢滩中国云计算市场★
云计算、电子商务和软件即服务 ( SaaS ) 是当今TMT领域的热点话题,受到发达国家和发展中国家科技巨头的持续关注。在这些领域,也许没有哪个市场比中国更加复杂、更具有活力:本土巨头阿里巴巴、百度和腾讯具有比肩国际巨头…
克里斯坦森:“我只有一套理论”★
极少有管理学家能够像克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen)一样具体改变了一家公司的决策、影响了产品研发的进程。小到美国连锁超市里的“一分钟诊室”大到英特尔,都受他的理论影响。也没有哪位管理学者…
应对颠覆性变革挑战★
如今的时代让大公司的管理者们总是感到恐慌。其实,在互联网和全球化兴起之前,他们在处理重大颠覆性挑战上就战绩欠佳。例如,在美国数百家百货公司中,只有代顿哈德森(Dayton Hudson,塔吉特公司的前身)成功转型为折扣零…
女人认为男人更具创造性
研究:美国杜克大学博士生德文·普劳德弗特(Devon Proudfoot)及其同事亚伦·凯伊(Aaron Kay)以及克里斯蒂·科瓦尔(Christy Koval),针对性别偏见和创造力进行了多项实验。在一项实验中,参与…


