BYOD BYOD（Bring Your Own Device）——自带设备办公，是IT领域最需要关注的第二大技术趋势。BYOD对企业在降低成本、吸引人才以及提高灵活性等方面大有益处，但同时在信息安全方面也带来很大隐患。…

　　一线管理者正取代人力资源部门，更多地承担起人才管理的职责，这是近10年间的普遍趋势。这部分是因为经济衰退期间，很多公司为削减开支，大幅缩编人力资源部门；更重要的是，从很多方面看，日常业务负责人能最有效地管理员工。在2…

员工如何自我定位 在办公室的每一天，员工都要定位自己的角色：奉献者还是索取者。作为奉献者，员工就会为他人提供帮助、分享知识或进行有价值的推介，而不求一丝回报。作为索取者，他们则会试图让别人满足自己的需求，但吝于分享自己的…

　　大型医疗集团要面对诸多挑战，例如，脓毒症，通常由免疫系统虚弱时的严重感染引发，可造成全身器官衰竭，是造成美国住院患者死亡的头号杀手；还有褥疮，重病患者的一大杀手，它多见于未得到妥当护理的长期卧床患者。为遏制这些病症，…

 心目中的“梦幻组织” 　　你心目中的梦幻办公室是什么样子？世界最佳雇主公司的蓝图应如何设计？我们用了三年时间，通过发放调查问卷和召开研讨会的方式，询问了上百位企业高管，了解他们对理想工作场所的定义。这项使命源于一项我们…

近年来，许多人开始关注“Y一代”(Gen Y)带来的挑战。1980年后出生的这一代人已经加入就业大军，并开始重塑职场结构。对我而言，关注他们并非仅仅出于学术兴趣。在我的祖国印度，“Y一代”占了总人口的40％；我供职的这家…

　　大公司应该密切关注初创企业，不仅因为这些后起之秀能够推出颠覆式创新，还因为大公司能从它们的成功中学到东西。譬如说，技术领域的连续创业家埃里克·里斯（Eric Ries）所倡导的精益创业模式，就对今年通用电气的新产品开…

　　雅虎那帮鼓吹在家办公的家伙知道他们对付的是谁吗？硅谷头号美女、谷歌前副总裁、有铁腕女皇之称的玛丽莎·梅耶尔（Marissa Mayer）可不是傻瓜。她接任雅虎CEO并非因为公司正顺风顺水；相反，这家互联网企业可谓流年…

　　上星期，我的一位外籍朋友向我大吐苦水。他目前就职于北京一家著名的会计师事务所，工作认真努力，可上司却不愿给他发挥能力的机会。他抱怨说：“一年来，我想为公司做更大的贡献，但我与主管的关系很疏离，我不觉得公司里有任何一个…

　　这个周期相当常见：新CEO上任，开始积累相关知识和经验，并迅速推出一系列改善公司盈利状况的举措。很快，10年过去了，该CEO开始规避风险，缓慢应对市场变化，最终导致公司业绩下滑。这样的周期现象屡见不鲜，以至于很多人称…